Bilan Flash JLD
Un prototype pour préparer le premier échange avant le premier rendez-vous.
Le bénéficiaire complète cinq questionnaires préparatoires. Les réponses sont ensuite croisées pour faire émerger un fil directeur, des points à approfondir et des pistes à vérifier avec un professionnel.
⚠️ Le prototype est actuellement en phase de test.
Découvrir le projet Bilan Flash JLD
Une première présentation, puis les 7 étapes suivantes à ouvrir si vous souhaitez aller plus loin.
Et si le premier rendez-vous commençait avant le premier rendez-vous ?
Découvrez le prototype Bilan Flash JLD : une préparation en amont pour arriver au premier échange avec déjà une première matière structurée.
📖 Voir les 7 autres étapes du projet
Le constat
Lors d’un premier entretien, beaucoup de temps est consacré à recueillir les informations de départ.
- Parcours
- Compétences
- Motivations
- Besoins
- Freins
Tout faire en même temps…
Le bénéficiaire peut avoir l’impression d’être bombardé de questions.
De son côté, le professionnel doit écouter, questionner, prendre des notes et structurer les informations simultanément.
La solution imaginée : Bilan Flash JLD
Avant le premier rendez-vous, le bénéficiaire complète 5 questionnaires préparatoires.
Environ 15 minutesQue recueillent les 5 questionnaires ?
- La situation actuelle
- Le parcours et les expériences
- Les compétences
- Les motivations et les priorités
- Les besoins et les perspectives
Le résultat
Un compte rendu structuré avant le premier entretien.
Une première vision du profil, à confirmer et à approfondir avec la personne : profil, objectifs, atouts clés, pistes à explorer et points à échanger.
Bilan Flash JLD : pour qui ?
- Consultants en bilan de compétences
- Organismes de formation
- Professionnels de l’orientation
- Structures d’accompagnement vers l’emploi
- Consultants en évolution professionnelle
L’outil prépare.
L’humain accompagne.
Bilan Flash JLD ne remplace ni le professionnel, ni l’entretien.
Le prototype est en phase de test. Le regard des professionnels de l’accompagnement est particulièrement utile pour le faire évoluer.
Tester les 5 questionnaires
Vous pouvez ouvrir chaque questionnaire séparément et découvrir concrètement le fonctionnement du prototype.
📄 Découvrir un exemple de compte rendu
Pour voir concrètement le résultat obtenu après l’analyse croisée des cinq questionnaires, consultez cet exemple de compte rendu Bilan Flash JLD réalisé à partir d’un profil anonymisé.